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★★「Visionと戦略」最新号の紹介
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【Visionと戦略】ピックアップ記事

私のVisionと経営戦略 医療福祉最前線 特集 霞ヶ関レーダー
深眼真眼 連載 接遇レポート セミナーダイジェスト

医療福祉最前線

【2019年9月号】家族会を通して深まる絆

【2019年9月号】家族会を通して深まる絆

事業所全体で自立支援から看取りまでの役割を担う
■特定非営利活動法人あやの里――熊本県熊本市


“第二の我が家”をアピールする介護施設は多いが、ここまで我が家に近づけている施設はきわめて少ないだろう。あやの里では家族会が毎月実施され、さらに旅立ちをされた利用者家族同士のOB会も結成されている。「利用者と家族は一体」という考えを実践し、認知症ケアに反映させているのだ。

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【2019年8月号】真心・誠実・融和を信念に、地域とともに■社会福祉法人恒和会

【2019年8月号】真心・誠実・融和を信念に、地域とともに■社会福祉法人恒和会

在宅から入所・住まいまで多彩なサービスで地域を支える

社会福祉法人恒和会は、1999年の法人設立以来、山口県柳井市と岩国市で、施設サービスから在宅ケアまで地域包括ケアを総合的に提供し、地域共生社会実現のための重要な社会資源となっている。そこで、今年、設立20周年を迎えた同法人のこれまでの歩みから現在の取り組み、そして今後の展望について伺うべく現地を訪ねた。

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【2019年7月号】10年後の地域社会を想定した福祉経営

【2019年7月号】10年後の地域社会を想定した福祉経営

-高齢者・児童・障がい者福祉の3事業を展開する-
■社会福祉法人 四ツ葉会――岡山県倉敷市

岡山県倉敷市は人口48万2000人、世帯数21万1000世帯。四ツ葉会は約50年にわたって、この地で高齢者、児童、障がい者福祉を支えてきた。バランスの取れた福祉経営を展開しているが、四ツ葉会の競争力は、様々な課題に対する本質へのアプローチに由来する。この法人でキャリアを積めば、コンサルタントに転じても成功するのではないか。そんなシナリオも想定できる。

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【2019年6月号】40年前に「地域共生社会」を創設

【2019年6月号】40年前に「地域共生社会」を創設

医療、介護、障害福祉サービスを完備して全てのニーズに対応する
■さわらびグループ――愛知県豊橋市

「老人天国」というコンセプトで創設された「さわらび福祉村」には、映画や連続ドラマの題材になりそうな歴史がある。東京ドーム8個分という広大な敷地内に、高齢者、障害者向け居住施設等、およそ20施設が建てられ、医療・介護・障害福祉サービスが一体的に提供されている。ここではまさにグループの理念「みんなの力で、みんなの幸せを」が具現化されているのだ。愛知県豊橋市の現場を訪問した。

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【2019年5月号】送出機関が自社老人ホームで実習生育成

【2019年5月号】送出機関が自社老人ホームで実習生育成

ハノイ市で日本式介護を教育し、受け入れ機関のニーズに対応

■仁愛国際株式会社――ベトナム・ハノイ市

送出機関の評価は送り出す人材の質で決まるが、人材の質を担保するのは教育体制である。ベトナムには約250の送出機関があるが、唯一、自社で老人ホームを運営しているのが仁愛国際株式会社である。介護において質の高い教育を実施できる体制を整備する同社は、日本にも事務所を構えて技能実習生をサポートしている。タイン会長と幹部に事業概要から経営方針、運営の実際について伺った。

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【2019年4月号】地元愛で在宅高齢者を支える■株式会社リンデン

【2019年4月号】地元愛で在宅高齢者を支える■株式会社リンデン

■株式会社リンデン――川崎市麻生区

川崎市麻生区には看護小規模多機能が乱立気味だが、制度創設の翌2013年に開設したリンデンの強みは、先行者としてのノウハウ蓄積だけではない。リンデンの経営者とスタッフの多くは“地元の生活者”である。生活を通して地域に入り込んでいるだけに、患者・利用者、家族と同じ立ち位置でサービスを提供できる。この強みは、児童発達支援・放課後等デイサービスにも反映されている。

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【2019年3月号】法人の組織力で地域包括ケアを担う■協和会グループ

【2019年3月号】法人の組織力で地域包括ケアを担う■協和会グループ

兵庫県や大阪府を拠点とする協和会グループは、2025年の超少子高齢社会に対応できる地域医療構想ならびに地域包括ケアの実現に向けて、積極果敢に事業を展開している。6つの病院、1つの診療所、4つの老健施設を中心に、地域包括ケアを支える在宅医療や先端医療、介護事業、外国人介護人材の育成にも取り組む、同グループの今を紹介する。

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【2019年2月号】制度に関わる全ての「人」のために ■全国人材支援事業協同組合―長野県佐久市

【2019年2月号】制度に関わる全ての「人」のために  ■全国人材支援事業協同組合―長野県佐久市

2025年には、我が国の介護分野の人材が約37万人不足するといわれ、医療分野も含めるとおよそ90万人もの人材不足に陥るとの試算がされている。そこで期待されるのが、外国人材の活用だ。今回は、過去10年以上に渡り、12か国からおよそ7500名の技能実習生を受け入れてきた、全国人材支援事業協同組合を取材。その実績と新たなビジョンを紹介する。

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【2019年1月号】人材育成を柱にした法人経営 ■愛仁会グループ―大阪府・兵庫県

【2019年1月号】人材育成を柱にした法人経営  ■愛仁会グループ―大阪府・兵庫県

■愛仁会グループ―大阪府・兵庫県

大阪府と兵庫県において、質の高い医療と介護を総合的に提供する愛仁会グループ。社会医療法人愛仁会、社会福祉法人愛和会、特定医療法人蒼龍会の3法人(2019年4月より、愛仁会と蒼龍会の合併で2法人に)で構成される同グループは、大阪・兵庫の6エリアで、それぞれの地域特性に即したトータルヘルスケアを実践。昨年からは、国の「アジア健康構想」に基づいたベトナムからの介護技能実習生受け入れにも積極的に取り組み始めた。常に話題を集める同グループのビジョンと戦略を伺った。

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【2018年12月号】大規模な地域交流で「福祉の郷」へ ■社会福祉法人 征峯会

【2018年12月号】大規模な地域交流で「福祉の郷」へ   ■社会福祉法人 征峯会

■社会福祉法人 征峯会――茨城県筑西市

地域交流を進める福祉施設は珍しくないが、社会福祉法人征峯会が開く「しらとりまつり」は筑西市最大規模の祭りに発展し、商工会関係者が視察するほど活況を呈している。一方、各施設群はハワイ風の内外装デザインで統一され、障害者支援および高齢者施設としては異例の明るい空気感が漂う。コンセプトは「福祉の郷」。現地を訪問した。

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私のVisionと経営戦略 医療福祉最前線 特集 霞ヶ関レーダー
深眼真眼 連載 接遇レポート セミナーダイジェスト

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